Forsorgscenter Sydfyn søger en kollega til vores team i køkkenet 1.3.2026.
Vi er i gang med at udvikle vores fremtidige køkken, så vi både fortsætter det gode tilbud om bespisning for vores beboer, og samtidig får mulighed for at udvikle vores arbejdsmiljø i teamet.
Stillingen er en spændende stilling på 37 timer ugentligt. Vi ændrer arbejdstiderne så teamet får bedre mulighed for at arbejde sammen i dagtimerne fra mandag til fredag. Der er fast fri lørdag og hver anden søndag arbejder du i dagtimerne.
Tilbuddet er til borgere som midlertidig er ramt af hjemløshed og via Borgeren ved roret, hvor der tages udgangspunkt i borgerens ønsker, håb og drømme arbejdes der hen imod et meningsfyldt og selvstændigt liv i borgerens egen bolig.
Om jobbet
Du vil blive en del af et dejligt køkkenteam med høj faglighed. I teamet er I to, hvor den anden kollega er ernæringsassistent.
I 2022 begyndte vi samarbejde med Meyers køkken med fokus på økologi og bæredygtighed. Det er en spændende proces, som der fortsat arbejdes med. Vores køkken har opnået økologisk sølvmedalje.
Ud over samarbejdet med beboerne og de udflyttede borgere, vil der være i en mindre del mødeaktivitet med forplejning.
Kerneopgaver:
Om dig
Vi tilbyder
På Socialområdet giver hver dag mening
Vi sætter en ære i at støtte mennesker til at leve et selvstændigt liv, også når udgangspunktet kan være svært. Vi kan mærke og se, at vi gør en forskel for den enkelte og for samfundet, og det skaber stolthed og motivation.
Vi insisterer på høj faglighed, også når vi har travlt. Hos os kommer du til at arbejde i et stærkt tværfagligt fællesskab som vokser af, at vi alle byder ind med hver vores specialiserede faglighed.
Du står ikke alene. I dialog og samarbejde hjælpes vi ad med at finde de gode og ordentlige løsninger. Også på de svære dage, passer vi på hinanden og insisterer på det gode arbejdsmiljø.
Om Svendborg Kommune
Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling.
Vi holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden.
Vores værdier findes ikke kun på papiret, vi bruger dem faktisk som kompas hver dag. Vi møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid, og sammen skaber vi en tryg ramme, hvor vi alle kan løse vores opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarligt.
Løn og ansættelse
Løn og ansættelse efter gældende overenskomst.
Du skal helst kunne begynde den 1. marts 2026.
For stillinger i Direktørområdet Social, Sundhed og Beskæftigelse, skal der rekvireres en offentlig straffeattest ved ansættelse i stillingen.
Ansøgningsfrist
Ansøgningsfristen er den 11.1.2026
Det forventes at gennemføre samtaler den 15. januar 2026
Yderligere oplysninger fås ved telefonisk henvendelse til afdelingsleder Gitte Kromann Jacobsen mobil 40285170, eller stedfortræder Lene Frisk Øhlenschlæger mobil 20488170.
Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.