Har du hjertet på rette sted og trives du med ansvar i de stille nattetimer? Så er det måske dig, vi leder efter som vores nye social- og sundhedshjælper til nattevagt på Trollehøj Plejecenter. 

Hos os får du en vigtig rolle i at skabe tryghed, ro og omsorg for vores borgere, når natten falder på.

Om jobbet 

Vi søger en social- og sundhedshjælper til fast nattevagt med vagt hver 2. weekend i ulige uger. 
Opstart 1. september 2026. 
Stillingen er på 37 timer, hvoraf de 28 timer ligger i nattevagten og de resterende timer vil indgå i dag- og aftentimerne, men vi er fleksible og vil så vidt muligt imødekomme dine ønsker til timetal.  

Hvad ønsker vi af dig?

Som nattevagt hos os er du en vigtig del af teamet – også når det er mørkt og stille. Vi søger dig, der:

• er uddannet social- og sundhedshjælper.
• arbejder selvstændigt og tager ansvar i opgaveløsningen.
• har en rolig og empatisk tilgang til borgere og pårørende.
• kan bevare overblikket – også i akutte situationer.
• er stabil, fleksibel og møder arbejdet med engagement.
• har gode samarbejdsevner og bidrager til et godt arbejdsmiljø.
• gerne har erfaring med nattevagter (men det er ikke et krav).

Hvad tilbyder vi?

Vi ved, at gode medarbejdere er nøglen til god pleje – derfor tilbyder vi:

• en meningsfuld arbejdsplads, hvor du gør en reel forskel hver nat.
• engagerede og hjælpsomme kolleger, der passer på hinanden.
• grundig introduktion og oplæring, så du føler dig tryg i rollen.
• mulighed for faglig udvikling og ansvar.
• et arbejdsmiljø præget af respekt, tillid og humor. 

Er du klar til at blive en del af vores team og skabe tryghed om natten?

Send din ansøgning allerede i dag – vi glæder os til at høre fra dig!

Om Trollehøj

Trollehøj Plejecenter er beliggende i naturskønne omgivelser i udkanten af østre bydel af Svendborg. Det består af tre huse, med 12 plejeboliger i hver.

Vi er en multikulturel arbejdsplads med omkring 50 medarbejdere fordelt på mange forskellige titler som SSH, SSA, sygeplejerske, husassistent, elev og meget mere.

Fælles faglige møder giver løbende mulighed for faglig videndeling, sparring og refleksion. Her deler du naturligt din viden med dine kollegaer.

Vi er en foranderlig arbejdsplads, hvor vi vægter at støtter op om de faglige prioriteringer, der skal laves igennem en vekslende arbejdsdag – vi er aldrig alene.

Ældreområdet 

Når du arbejder på ældreområdet, møder du bag hver enkelt dør et unikt menneske. Et menneske, du gør en forskel for. Hos os har du frihed til at møde netop dét menneske – måske i en lille snak, i en svær stund eller med en hjælpende hånd.
Vi har ikke én færdig opskrift på det gode ældreliv, fordi vi hylder forskelligheden. Men vi gør os altid umage med at møde det enkelte menneske med værdighed. 
Vi insisterer på at skabe de bedste rammer for, at du kan udføre dit arbejde godt og meningsfuldt. Vi har også høje forventninger til dig og til din faglighed. Du får lov at bruge det, du kan, og arbejde med det, du brænder mest for. 
Du vil få en synlig leder, du kan sparre med, og dejlige kolleger at dele hverdagen med. 

Om Svendborg Kommune

Svendborg Kommune er i vores øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Vi er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordner. Og vi er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling. 

Vi holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Vi har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden. 

Vores værdier findes ikke kun på papiret, vi bruger dem faktisk som kompas hver dag. Vi møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid, og sammen skaber vi en tryg ramme, hvor vi alle kan løse vores opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarligt.

Løn og ansættelse

Ved spørgsmål er du velkommen til at kontakte sektionsleder (konstitueret) Pia Talbro Falcher på telefon 2056 5192 eller planlægger Ulla Brandt på telefon 3067 1613.

Ved stillingens besættelse skal en aktuel privat straffeattest forevises.

I Svendborg Kommune ligger lønnen for denne type stilling typisk mellem 33.160 og 41.943 kr. pr. måned ved fuldtidsansættelse. Lønnen er inklusive pension, særlig feriegodtgørelse og faste tillæg. Der kan desuden være arbejdstidsbestemte tillæg og andre særydelser. Det er vigtigt at bemærke, at din konkrete løn fastsættes ud fra din erfaring, anciennitet og kompetencer og aftales ved forhandling med den relevante faglige organisation.

Ansøgningsfrist den 20.07.2026.

Samtaler forventes afholdt den 23.07.2026.

Opstart den 1. september 2026.            

Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Vi ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.

Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv. Vores dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og vi har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine ca. 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.